Эксперт - это человек, который совершил все возможные ошибки в очень узкой специальности.
Н. Бор

Корпоративное обучение Корпоративное бучение в новых экономических условиях достаточно быстро приобрело черты прагматичности и целенаправленности. Сегодня...
Read more
Ключевая идея обучения персонала В современном обучении персонала балом правит результат. Если результат не достигнут, инвестиции...
Read more
Концепция обучающейся организации состоит в том, что, обучаясь, организация получает способности к тому, чего не...
Read more
Lifelong Learning, обучение на протяжении всей жизни – это непрекращающееся получение и развитие знаний и...
Read more
Каждому руководителю, к сожалению, довольно быстро приходится осознать тот факт, что рынок труда не безграничен,...
Read more
Непрерывное обучение и совершенствование является неотъемлемой частью культуры множества успешных компаний. Важный фактор здесь заключается...
Read more

Кто-то из близких подарил вам коробку конфет. Как приятно ее открывать! Вы предвкушаете лакомство, но...
Read more

Будущее обучения уже наступило. Наша же задача – создание стратегий обучения, подходов и практик, которые...
Read more
Может быть, вы и не заметили, но для сферы корпоративного обучения занимается новая эра. Речь...
Read more
Уже третий год подряд исследование, проводимое журналами Elearning! и Government Elearning! показывает рост потребления разнообразных...
Read more
Интерактивность, креативность, стратегия – вот ключи к успеху компании General Mills’. «Организация обучения у нас основана...
Read more
Дальновидные компании хорошо понимают: хотя формальное корпоративное обучение остается неотъемлемой частью развития персонала, но и...
Read more
Когда лидеры бизнеса говорят о «планировании преемственности», вряд ли они при этом сразу же вспоминают...
Read more
В истории организаций был долгий период, когда обучающихся собирали в одном месте, в одно время,...
Read more
Любой практикующий коуч подтвердит, что добрых 15 процентов времени коучинга уходит на то, чтобы помочь...
Read more
Компании, занимающиеся продажами потребительских товаров, вынуждены быть мастерами на все руки: и мерчендайзерами, и стратегами,...
Read more
Многим организациям слишком поздно довелось понять, что они потратили громадные суммы денег на обучение и...
Read more
Немало руководителей обучения тщетно бьются об стену в попытках научиться делать из обучения бизнес –...
Read more
Хотя эта концепция существует еще с 1970 годов, именно сейчас программы когортного обучения на практике...
Read more
Институт Возврата Инвестиций (ROI Institute) недавно провел исследование, чтобы получить непосредственную обратную связь от генеральных...
Read more
На момент, когда я стал президентом IT компании HCL Technologies в 2005 году, в компании...
Read more
Не так давно The Learning Circuits Blog собирал мнения и прогнозы о будущем электронного обучения...
Read more
По мере того, как меняется демографический состав трудовых ресурсов, растут требования организаций, и усиливается конкуренция...
Read more
Когда полученный опыт, приобретенные знания не сохраняются, не осмысляются и не используются впредь, это верный...
Read more

Неформальное обучение становится одним из самых действенных методов нашей индустрии. Разработанные в течение последних нескольких...
Read more
Вильям Оккам, логик и теолог 14 века, известен тем, что изобрел «Бритву Оккама», известную так...
Read more
Популярность инструментов социального обучения и их влиятельность в сфере бизнеса неуклонно растут. Теперь вопрос состоит...
Read more
В мире практических исследований данные решают все. Жаль только, что нет никаких данных о будущем....
Read more
Josh BersinКультура обучения имеет значение. Постоянные читатели этой колонки знают о недавнем исследовании Bersin&Associates, которое...
Read more
Прошедший 2010 год оставил значительный след – из-за сокращений бюджетов. В борьбе с последствиями прошлого...
Read more
Раньше работа была простым делом – механическое выполнение заданий, в котором редко что-то менялось, так...
Read more
Qualcomm – организация, которая ценит инновации, так что быть лидером для нее – дело чести. «Мы...
Read more
В компании IBM стратегия корпоративного обучения основана на трех главных элементах. Во-первых, компания стремится применять...
Read more
Исторически, успешные организации строились так, чтобы поддерживать монолитные структуры и бюрократические стратегии, а не изменять...
Read more
В постоянно ускоряющемся мире способность организации адекватно отвечать на рыночные флюктуации, потребности сотрудников и потребителей,...
Read more
В этом году директорам обучения предоставляется возможность выстроить стратегию обучения в контексте постоянно развивающейся и...
Read more
Обучение может быть серьезной работой. А особенно, если речь идет о том, чтобы объединить раздробленные...
Read more
Многие менеджеры по обучению персонала говорят о том, что не измеряют финансовый эффект своих обучающих...
Read more
Современная организация обучения персонала вынуждена выживать и приносить результаты в условиях сложного, постоянно меняющегося мира....
Read more
Ежегодное исследование Corporate Learning Factbook® считается одним из самых надежных источников данных об индустрии обучения...
Read more
За пять лет, прошедших после того, как вышла в свет книга «Неформальное обучение» я стал...
Read more
Когда вы слышите слово «обучение», что первое приходит вам на ум? Маленькая школа с одним...
Read more
Для бизнеса в целом 2010 год стал периодом медленного восстановления. Но в сфере обучения он...
Read more
Венди Дендел (Wendy Dendel) не собиралась становиться руководителем обучения. Фактически, первоначально ее карьерные цели касались...
Read more
Инвестиции в обучение и развитие в США достигли состояния равновесия. В целом, объем инвестиций в...
Read more
За последние пару лет большинство организаций пережили беспрецедентные изменения, коснувшиеся продуктов и служб, организационной структуры...
Read more