Разработка комплексной системы внутреннего обучения в компании
Статья посвящена проблемам разработки корпоративной системы обучения персонала внутри компании.
Рассмотрены все преимущества такого подхода к корпоративному обучению и причины, по которым он становится необходим множеству организаций.
Этапы построения системы обучения рассмотрены на примере практики компании TNT.
Рассмотрены разные аспекты функционирования системы обучения – адаптация сотрудников, повышение квалификации, обмен знаниями и так далее.
Проблемы обучения персонала.
Банковский размах / ВТБ
Предлагаемый материал описывает систему корпоративного обучения, которая действует в банке ВТБ.
Руководитель службы корпоративного обучения банка рассказывает о целях и приоритетах, на которых строится работа системы, описывает используемые инструменты и методы обучения.
Среди них – бизнес-тренинги, учебные симуляции, видеоконференции и учебный портал.
Корпоративный университет ВТБ обучает специалистов и менеджеров из стран СНГ и зарубежья.
Показать содержимое по тегу: корпоративная система обучения
