Обучение персонала

Система обучения персонала - обзор темы

Prev Next

Оценка эффективности обучения персонала

Приятно отметить тот факт, что большинство компаний относятся к затратам на обучение персонала как к...

Выявление потребности в обучении персона…

Выявление потребности в обучении – это комплекс исследовательских и аналитических мероприятий. Этот комплекс позволяет нам...

Дистанционное обучение персонала

Стоит прочесть Дистанционное обучение - обзор темы Бесплатные образовательные ресурсы Разработчики и поставщики СДО Критерии выбора СДО/LMS/LCMS Дистанционное обучение....

Разработка программ и курсов обучения пе…

"Information is Not Instruction" - информация как таковая обучением не является. Д. Меррилл К...

Тренинговое обучение персонала

Ежедневно в мире проходит множество тренингов Еще большее количество людей принимает в них участие Но...

Этапы создания корпоративной системы обу…

Аудит системы обучения и развития персонала Компании Цель этапа: Получить комплексное представление о реализованных...

Аудит корпоративной системы управления о…

Перед тем как приступить к строительству корпоративной системы обучения имеет смысл понять чем мы...

Проблемы обучения персонала.

Если вы на пути построения обучающейся организации, или просто заинтересованы в превращения организационного обучения в...

Тенденции рынка образовательных услуг

Обучение и образование давно вышло за рамки аудиторий и тренинговых классов. На сегодняшний день, говоря...

Система обучения персонала

Обучение персонала, и особенно построение обучающейся организации, требует системного подхода. Именно он делает обучение и...

Стратегия обучения персонала (обучение п…

Любое корпоративное обучение, так или иначе, существует для того, чтобы обеспечивать организации осуществление ее бизнес-целей....

Планирование обучения и развития

Обучение и развитие персонала – важный элемент стратегии, которая призвана обеспечить реализацию бизнес-целей компании. Но...

Разработка учебного плана.

Программы обучения персонала могут существовать в очень разнообразных формах – электронные учебные курсы, тренинги, программы...

Стадии формирования культуры обучения

Понятие культуры обучения используется в связи с такими концепциями, как «обучающаяся организация» и «непрерывное обучение». ...

Модель системы корпоративного обучения

Система корпоративного обучения нуждается в единой концепции и методологии, грамотной организации и соответствующей архитектуре. Каждый...

Цели корпоративной системы обучения

В самом общем смысле можно сказать, что главная цель корпоративной системы обучения – это те...

Методы вовлечения в процесс обучения в…

О вовлечении персонала можно говорить в разных контекстах: обучения, производительности труда, организационных изменений, развития корпоративной...

Место обучения в системе управления перс…

Управление персоналом – это отрасль специальных знаний и практическая деятельность, цель которой состоит в том,...

Prev Next

ROI как коробка конфет

Кто-то из близких подарил вам коробку конфет. Как приятно ее открывать! Вы предвкушаете лакомство, но...

Неформальное обучение – форма и содержание

Будущее обучения уже наступило. Наша же задача – создание стратегий обучения, подходов и практик, которые...

Ключевые тренды 2012: в корпоративном о…

Может быть, вы и не заметили, но для сферы корпоративного обучения занимается новая эра. Речь...

Новые тренды корпоративного обучения 20…

Уже третий год подряд исследование, проводимое журналами Elearning! и Government Elearning! показывает рост потребления разнообразных...

Прекрасное новое обучение

Интерактивность, креативность, стратегия – вот ключи к успеху компании General Mills’. «Организация обучения у нас основана...

Расцвет неформального обучения

Дальновидные компании хорошо понимают: хотя формальное корпоративное обучение остается неотъемлемой частью развития персонала, но и...

Обучение и преемственность

Когда лидеры бизнеса говорят о «планировании преемственности», вряд ли они при этом сразу же вспоминают...

Обучение для личностей

В истории организаций был долгий период, когда обучающихся собирали в одном месте, в одно время,...

Куда подевались менеджеры?

Любой практикующий коуч подтвердит, что добрых 15 процентов времени коучинга уходит на то, чтобы помочь...

Не истек ли у обучения срок годности?

Компании, занимающиеся продажами потребительских товаров, вынуждены быть мастерами на все руки: и мерчендайзерами, и стратегами,...

Обучение, которое останется с вами

Многим организациям слишком поздно довелось понять, что они потратили громадные суммы денег на обучение и...

Обучение как бизнес

Немало руководителей обучения тщетно бьются об стену в попытках научиться делать из обучения бизнес –...

Обучение в действии

Хотя эта концепция существует еще с 1970 годов, именно сейчас программы когортного обучения на практике...

Как руководство рассматривает показатели…

Институт Возврата Инвестиций (ROI Institute) недавно провел исследование, чтобы получить непосредственную обратную связь от генеральных...

Первым делом сотрудники, клиенты - потом

На момент, когда я стал президентом IT компании HCL Technologies в 2005 году, в компании...

Технологии обучения на рабочем месте, – …

Не так давно The Learning Circuits Blog собирал мнения и прогнозы о будущем электронного обучения...

Что мы знаем про обучение взрослых?

По мере того, как меняется демографический состав трудовых ресурсов, растут требования организаций, и усиливается конкуренция...

Обучение на собственном опыте

Когда полученный опыт, приобретенные знания не сохраняются, не осмысляются и не используются впредь, это верный...

Неформальное обучение становится одним из самых действенных методов нашей индустрии. Разработанные в течение последних нескольких...

Элегантное L&D

Вильям Оккам, логик и теолог 14 века, известен тем, что изобрел «Бритву Оккама», известную так...

Семь подсказок о социальном обучении

Популярность инструментов социального обучения и их влиятельность в сфере бизнеса неуклонно растут. Теперь вопрос состоит...

Обучение с помощью сценариев

В мире практических исследований данные решают все. Жаль только, что нет никаких данных о будущем....

Создать результативную культуру обучения…

Josh BersinКультура обучения имеет значение. Постоянные читатели этой колонки знают о недавнем исследовании Bersin&Associates, которое...

Взгляд вперед: Обучение в 2011 году

Прошедший 2010 год оставил значительный след – из-за сокращений бюджетов. В борьбе с последствиями прошлого...

Обучение становится работой

Раньше работа была простым делом – механическое выполнение заданий, в котором редко что-то менялось, так...

Есть технологии – будет и обучение

Qualcomm – организация, которая ценит инновации, так что быть лидером для нее – дело чести. «Мы...

Клиентам видней

В компании IBM стратегия корпоративного обучения основана на трех главных элементах. Во-первых, компания стремится применять...

Вертикальное управление не увеличивает п…

Исторически, успешные организации строились так, чтобы поддерживать монолитные структуры и бюрократические стратегии, а не изменять...

Как создать динамичную организацию

В постоянно ускоряющемся мире способность организации адекватно отвечать на рыночные флюктуации, потребности сотрудников и потребителей,...

Пять трендов доставки обучения 2011

В этом году директорам обучения предоставляется возможность выстроить стратегию обучения в контексте постоянно развивающейся и...

Терапия обучением

Обучение может быть серьезной работой. А особенно, если речь идет о том, чтобы объединить раздробленные...

Почему так важны измерения

Многие менеджеры по обучению персонала говорят о том, что не измеряют финансовый эффект своих обучающих...

Современная организация обучения: Путь в…

Современная организация обучения персонала вынуждена выживать и приносить результаты в условиях сложного, постоянно меняющегося мира....

Факты о корпоративном обучении

Ежегодное исследование Corporate Learning Factbook® считается одним из самых надежных источников данных об индустрии обучения...

Преодолеть биполярное мышление

За пять лет, прошедших после того, как вышла в свет книга «Неформальное обучение» я стал...

Школа будущего

Когда вы слышите слово «обучение», что первое приходит вам на ум? Маленькая школа с одним...

Обучение персонала в США. Итоги 2010.

Для бизнеса в целом 2010 год стал периодом медленного восстановления. Но в сфере обучения он...

Научиться обучать

Венди Дендел (Wendy Dendel) не собиралась становиться руководителем обучения. Фактически, первоначально ее карьерные цели касались...

На что тратится бюджет обучения в США?

Инвестиции в обучение и развитие в США достигли состояния равновесия. В целом, объем инвестиций в...

Обучение и HR: новые императивы

За последние пару лет большинство организаций пережили беспрецедентные изменения, коснувшиеся продуктов и служб, организационной структуры...

Система обучения персонала - обзор темы

Публикации об организации обучения персонала

Будьте с нами

Facebook

Вконтакте

Twitter

Google+

E-mail рассылка

Скоро

Теги системы обучения