Обучение персонала

Система обучения персонала - обзор темы

Prev Next Page:

Оценка эффективности обучения персонала

Приятно отметить тот факт, что большинство компаний относятся к затратам на обучение персонала как к...

Выявление потребности в обучении персона…

Выявление потребности в обучении – это комплекс исследовательских и аналитических мероприятий. Этот комплекс позволяет нам...

Дистанционное обучение персонала

Стоит прочесть Дистанционное обучение - обзор темы Бесплатные образовательные ресурсы Разработчики и поставщики СДО Критерии выбора СДО/LMS/LCMS Дистанционное обучение....

Разработка программ и курсов обучения пе…

"Information is Not Instruction" - информация как таковая обучением не является. Д. Меррилл К...

Тренинговое обучение персонала

Ежедневно в мире проходит множество тренингов Еще большее количество людей принимает в них участие Но...

Этапы создания корпоративной системы обу…

Аудит системы обучения и развития персонала Компании Цель этапа: Получить комплексное представление о реализованных...

Аудит корпоративной системы управления о…

Перед тем как приступить к строительству корпоративной системы обучения имеет смысл понять чем мы...

Проблемы обучения персонала.

Если вы на пути построения обучающейся организации, или просто заинтересованы в превращения организационного обучения в...

Тенденции рынка образовательных услуг

Обучение и образование давно вышло за рамки аудиторий и тренинговых классов. На сегодняшний день, говоря...

Система обучения персонала

Обучение персонала, и особенно построение обучающейся организации, требует системного подхода. Именно он делает обучение и...

Стратегия обучения персонала (обучение п…

Любое корпоративное обучение, так или иначе, существует для того, чтобы обеспечивать организации осуществление ее бизнес-целей....

Планирование обучения и развития

Обучение и развитие персонала – важный элемент стратегии, которая призвана обеспечить реализацию бизнес-целей компании. Но...

Разработка учебного плана.

Программы обучения персонала могут существовать в очень разнообразных формах – электронные учебные курсы, тренинги, программы...

Модель системы корпоративного обучения

Система корпоративного обучения нуждается в единой концепции и методологии, грамотной организации и соответствующей архитектуре. Каждый...

Стадии формирования культуры обучения

Понятие культуры обучения используется в связи с такими концепциями, как «обучающаяся организация» и «непрерывное обучение». ...

Цели корпоративной системы обучения

В самом общем смысле можно сказать, что главная цель корпоративной системы обучения – это те...

Методы вовлечения в процесс обучения в…

О вовлечении персонала можно говорить в разных контекстах: обучения, производительности труда, организационных изменений, развития корпоративной...

Корпоративная культура компании. Ее вли…

Корпоративная культура – это устоявшийся в организации образ мышления и действий, в той или иной...

Публикации об организации обучения персонала

Prev Next Page:

Лучшие практики: применение социального …

Специалисты, контролирующие обучение персонала в крупных корпорациях, все больше убеждаются, что встроенное в корпоративную культуру...

Кто-то из близких подарил вам коробку конфет. Как приятно ее открывать! Вы предвкушаете лакомство, но...

Неформальное обучение – форма и содержание

Будущее обучения уже наступило. Наша же задача – создание стратегий обучения, подходов и практик, которые...

Ключевые тренды 2012: в корпоративном о…

Может быть, вы и не заметили, но для сферы корпоративного обучения занимается новая эра. Речь...

Новые тренды корпоративного обучения 20…

Уже третий год подряд исследование, проводимое журналами Elearning! и Government Elearning! показывает рост потребления разнообразных...

Прекрасное новое обучение

Интерактивность, креативность, стратегия – вот ключи к успеху компании General Mills’. «Организация обучения у нас основана...

Расцвет неформального обучения

Дальновидные компании хорошо понимают: хотя формальное корпоративное обучение остается неотъемлемой частью развития персонала, но и...

Обучение и преемственность

Когда лидеры бизнеса говорят о «планировании преемственности», вряд ли они при этом сразу же вспоминают...

Обучение для личностей

В истории организаций был долгий период, когда обучающихся собирали в одном месте, в одно время,...

Куда подевались менеджеры?

Любой практикующий коуч подтвердит, что добрых 15 процентов времени коучинга уходит на то, чтобы помочь...

Не истек ли у обучения срок годности?

Компании, занимающиеся продажами потребительских товаров, вынуждены быть мастерами на все руки: и мерчендайзерами, и стратегами,...

Обучение, которое останется с вами

Многим организациям слишком поздно довелось понять, что они потратили громадные суммы денег на обучение и...

Обучение как бизнес

Немало руководителей обучения тщетно бьются об стену в попытках научиться делать из обучения бизнес –...

Обучение в действии

Хотя эта концепция существует еще с 1970 годов, именно сейчас программы когортного обучения на практике...

Как руководство рассматривает показатели…

Институт Возврата Инвестиций (ROI Institute) недавно провел исследование, чтобы получить непосредственную обратную связь от генеральных...

Это птичка… это самолет… а это – супер-у…

За прошедшее десятилетие в развитии корпоративного обучения на предприятиях ударение делалось скорее на «обучении», чем...

Внешнее обучение: когда, какое и зачем

Обязанности руководителей обучения относительно разработки самых разных программ обучения очень широки. Эти программы могут постепенно...

Инструменты и технологии корпоративного …

В августе исследователи из IDC сообщили, что инвестиции в технологии для обучения персонала остаются для...

Как воплотить неформальное обучение в жи…

Дискуссии о термине «неформальное обучение» ведутся в индустрии уже многие года. Если совсем уж честно,...

Как доказать ценность корпоративного обу…

Во времена экономических сложностей от корпоративного обучения отказываются чуть ли не первым делом. Одна из...

Лучшие практики корпоративного обучения…

Компания Avanade – международный провайдер услуг, связанных с применением технологий, деятельность которой состоит в том,...

Лучшие практики корпоративного обучения…

В компании ESL Federal Credit Union портал профессионального развития, получивший название iLearn, начал свою работу...

Место игры в корпоративном обучении

Любую компанию можно назвать обучающейся организацией; вопрос только в том, чему именно она обучается? Какие...

Обучение в Facebook: «Мне нравится»

Со времен своего появления в феврале 2004 года Facebook обрел немалую влиятельность. Миллионы людей пользуются...

Обучение персонала при внедрении ERP-сис…

Планирование ресурсов предприятия (Enterprise Resource Planning, ERP) подразумевает сбор и анализ внешних и внутренних данных...

Обучение персонала: дело в людях

Неважно, какими новейшими супер-технологиями, инструментами и подходами организация пользуется – успех, всё равно, будет зависеть...

Обучение для устойчивости

После того, как всем нам довелось пронаблюдать массовые увольнения, развал компаний, коллапс экономики, появление новых...

Первым делом сотрудники, клиенты - потом

На момент, когда я стал президентом IT компании HCL Technologies в 2005 году, в компании...

Технологии обучения на рабочем месте, – …

Не так давно The Learning Circuits Blog собирал мнения и прогнозы о будущем электронного обучения...

Что мы знаем про обучение взрослых?

По мере того, как меняется демографический состав трудовых ресурсов, растут требования организаций, и усиливается конкуренция...

Обучение на собственном опыте

Когда полученный опыт, приобретенные знания не сохраняются, не осмысляются и не используются впредь, это верный...

Неформальное обучение становится одним из самых действенных методов нашей индустрии. Разработанные в течение последних нескольких...

Элегантное L&D

Вильям Оккам, логик и теолог 14 века, известен тем, что изобрел «Бритву Оккама», известную так...

Семь подсказок о социальном обучении

Популярность инструментов социального обучения и их влиятельность в сфере бизнеса неуклонно растут. Теперь вопрос состоит...

Обучение с помощью сценариев

В мире практических исследований данные решают все. Жаль только, что нет никаких данных о будущем....

Создать результативную культуру обучения…

Josh BersinКультура обучения имеет значение. Постоянные читатели этой колонки знают о недавнем исследовании Bersin&Associates, которое...

Взгляд вперед: Обучение в 2011 году

Прошедший 2010 год оставил значительный след – из-за сокращений бюджетов. В борьбе с последствиями прошлого...

Обучение становится работой

Раньше работа была простым делом – механическое выполнение заданий, в котором редко что-то менялось, так...

Есть технологии – будет и обучение

Qualcomm – организация, которая ценит инновации, так что быть лидером для нее – дело чести. «Мы...

Клиентам видней

В компании IBM стратегия корпоративного обучения основана на трех главных элементах. Во-первых, компания стремится применять...

Система обучения персонала - обзор темы

Публикации об организации обучения персонала

Edu-tech Russia 2012

Будьте с нами

Facebook

Вконтакте

Twitter

Google+

E-mail рассылка

Скоро

Теги системы обучения